1. Indicación del empleador y del establecimiento o lugares de trabajo comprendidos por el reglamento. Normas especiales que se deben abstenerse en las diversas clases de labores, de acuerdo con la perduración y el sexo de los trabajadores, con miras a conseguir la longevo higiene, regularidad y seguridad en el https://martinqhwmc.webdesign96.com/27081774/examine-este-informe-sobre-reglamento-interno-de-trabajo-hotel